明确责任 发挥作用 规范提升“两新”组织党建工作水平——市直工委召开市直单位派驻党建工作联络员、指导员工作会

为进一步加强和改进市直非公企业和社会组织党建工作，促进市直非公企业和社会组织健康发展，按照省委、市委要求，12月21日，驻马店市委直属机关工委召开市直单位非公企业和社会组织派驻第二批党建工作联络员、指导员工作会，就有关工作进行安排部署。工委书记王红卫出席会议并就如何做好市直单位非公企业和社会组织派驻工作提出要求，市委直属机关工委副书记、纪检监察工委书记徐青峰主持会议。

会场全景

会议宣布了《选派的第二批党建工作联络员名单》和《驻马店市第二批市直非公企业和社会组织党建工作联络员、指导员选派管理办法（试行）》。

工委书记王红卫出席会议并提出要求

会议要求，要提高思想认识，认清派驻市直非公企业和社会组织（以下简称“两新”组织）党建工作联络员、指导员工作的重要意义。要认清“两新”组织在推进中国式现代化建设驻马店实践中的重要作用；认清“两新”组织党组织在引领推动“两新”组织健康发展中的重要作用；认清派驻党建工作联络员、指导员在推动“两新”组织党组织建设提升中的重要作用。

会议指出，要明确选派和派驻单位职责，给予派驻“两新”组织党建工作联络员、指导员坚强支持。要明确“谁来管”，“两新”组织党建工作联络员、指导员日常管理由选派单位和指导的基层党组织的上级党组织负责；要明确“怎样管”，选派单位要加强对“两新”组织党建工作联络员、指导员的日常管理，健全管理、考核评价等相关机制；要明确“如何支持”，各选派单位要积极为党建工作联络员、指导员解决好必要的工作经费和活动经费，给予适当的办公经费补贴；要明确考核结果“怎样用”，考核结果将作为年度机关党建考核、个人年度目标考核等次评定和评先评优的重要依据；派驻单位要支持党建联络员的工作，提供必要的工作条件。

会议强调，要明确党建工作联络员、指导员的职责，用富有成效的工作规范提升“两新”组织党建工作水平。把制定目标和狠抓落实结合起来、分类指导和统筹协调结合起来，深入了解党组织建设情况、党建工作开展情况、存在问题短板；正确处理与“两新”组织负责人的关系，始终保持“亲”“清”关系，教育引导非公企业党组织负责人遵守党规党纪和执行党的决议，服从党组织的教育、管理和监督，经常听取“两新”组织负责人对加强党建工作的意见建议，帮助企业解决在发展中遇到的难题，最大程度取得他们的支持。

市司法局、市住房和城乡建设局、市财政局等派出单位党组织负责人，派驻单位党组织负责人以及选派的第二批市直非公企业和社会组织17名党建工作联络员等共60余人参加会议。