按照深入贯彻中央八项规定精神学习教育工作安排，6月6日，市直工委机关党支部组织召开新提拔重用干部、年轻干部及关键岗位干部纪律作风谈话教育会议。市直工委书记王红卫出席并讲话，工委机关全体党员干部参加。

 

会议指出，要提升认识，深刻理解专题开展谈话教育重要意义。开展谈话教育是学习教育的工作安排，是强化作风建设常态长效的实际举措，也是新提拔干部、年轻干部和关键岗位干部的特殊性而进行的针对性教育。

会议强调，要认真学习，精准掌握中央八项规定精神及其实施细则的核心要义与实践要求。党员干部要明确红线底线，反对形式主义、官僚主义，注重细节小节，经常对标对表。新提拔干部、年轻干部要戒除浮躁心态、特权思想，警惕“围猎”，扣好廉洁从政“第一粒扣子”；关键岗位干部要规范用权、廉洁用权，防范廉政风险，警惕利用职权或影响力为亲友谋利。

会议要求，要严守纪律要求，强化带头贯彻落实的责任担当。一是严守政治纪律和政治规矩，把贯彻落实中央八项规定精神作为检验是否做到“两个维护”的重要标尺；二是带头严格执行有关要求，管好自己、家人亲属和身边工作人员；三是认真履职尽责，做好业务工作、党风廉政建设工作；四是主动接受监督，严格落实请示报告、个人有关事项报告等制度；五是严肃执纪问责，对顶风违纪、隐形变异问题发现一起、查处一起，坚持“一案双查”。

最后，王红卫对新提拔重用干部、年轻干部及关键岗位干部提出寄语与期望，希望大家珍惜组织信任和培养，加强理论学习和党性修养，弘扬优良作风、勇于担当作为，在本职岗位上展现新气象、实现新作为、创造新业绩，不辜负组织的培养和人民的期望。